根據蘇州元和控股公司的招聘政策和程序，他們註重對人才的吸引和選拔，為求職者提供各種渠道和機會進行申請和面試。公司在招聘過程中註重能力和經驗的匹配，也重視個人的發展潛力和適應能力。此外，公司還提供良好的培訓和發展機會，幫助員工提升能力和職業發展。因此，蘇州元和控股取得了長足的進步。