1，專業培訓:公司提供全面的入職培訓，幫助員工快速適應工作。這包括企業文化、產品知識、營銷和管理技能方面的培訓。
2.職業發展:吳中醫南京註重員工的職業發展，提供完善的規劃和晉升機制。公司為員工制定了清晰的職業發展路徑，讓員工清楚地了解如何在組織中成長進步。