用人單位對培訓的貢獻是什麽？

由用人單位出資的培訓，壹般是用人單位為提高員工工作效率和素質而開展的技能培訓；業務能力培訓，提高管理水平；企業文化培訓，以提高整體工作質量，滿足雇主的長期利益；培訓人力資源，以提高行政機關規定的資格要求等。這種培訓壹般由用人單位組織主辦，聘請專職培訓師或有資質的人員進行內部培訓。經費基本由用人單位支付，不同於個人參加的提高個人技能的培訓班。