振鼎科技離職後有工資嗎？

在振鼎科技工作幾天，辭職是有工資的，但是因為員工辭職給用人單位造成了壹定的損失，用人單位可以要求員工進行賠償。

中華人民共和國勞動合同法

第九十條勞動者違反本法規定解除勞動合同，或者違反勞動合同約定的保密義務或者競業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。

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