1.法律法規:根據《社會保險法》等法律法規，企業應當為員工繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險五項社會保險。
2.維護員工權益:繳納社會保險可以為員工提供基本的社會保障，維護員工的基本權益。比如員工在退休、生病、意外傷害等情況下，可以享受社會保險提供的福利待遇。