2.員工進入公司越早,可能獲得的股份越大,因為池中的股份越大。壹般來說,大多數公司都會采取這種方式:前65,438+00名員工獲得65,438+00%的股份,後20名員工獲得5%的股份,後50名員工獲得5%的股份。當然,前期加入的員工風險更大,壹般薪資也更低。後進來的員工會有相對穩定的工作。