2.員工進入公司越早，可能獲得的股份越大，因為池中的股份越大。壹般來說，大多數公司都會采取這種方式:前65，438+00名員工獲得65，438+00%的股份，後20名員工獲得5%的股份，後50名員工獲得5%的股份。當然，前期加入的員工風險更大，壹般薪資也更低。後進來的員工會有相對穩定的工作。