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杭州董重科技有限公司怎麽樣?福利待遇等等
它是壹家日資軟件高科技企業。據我所知,下面曾經有壹家培訓公司。網上好像有投訴說培訓被騙,沒有介紹工作。具體待遇還沒給不好說,但是按照妳訓練5個月,然後試半年,就不理他了!08版勞動法規定,1年內簽訂勞動合同的,試用期不得超過1個月,1年3年內簽訂勞動合同的,不允許試用期。
3個月以上的,長期勞動合同的試用期不得超過半年。
妳自己想想,待遇再好,又能怎麽樣呢?首先,不正規。
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