靈活就業人員養老金的計發辦法與企業職工相同。
1，月基礎養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金
基礎養老金=(上年度全市職工月平均工資+本人指數化繳費月平均工資)÷2×本人退休時的繳費年限(含視同繳費年限)× 1%。
2.個人賬戶養老金=退休時個人賬戶存款÷月數(50歲195個月，55歲170個月，60歲139個月)
3.過渡性養老金=(上年度全市職工月平均工資+本人月平均繳費工資)÷2×建立個人賬戶制度前的繳費年限(視同繳費年限)×法律依據:
《社會保險法》第16條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時繳費不滿十五年的，可以繳費滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。