2023年65438+10月快到了，也是新年的第壹個月，也是比較特殊的壹個月，因為65438+10月21是除夕，也就是說過年要到了，但是2023年春節前，會陸續發四筆錢，但是並不是全國每個人都有份。錢是什麽？誰參與了？附上相關截圖，有理有據。讓我們來看看。
首先是高齡津貼
高齡津貼的發放主體壹般是民政部門，而不是社保部門。只要符合相關年齡條件，有本地戶口，壹般都可以領取，不需要強制參加社保繳納。部分地區將在2023年春節前發放高齡津貼，也方便老人準備年貨，減輕春節期間的經濟壓力。比如山東煙臺下轄的龍口市，明確規定2023年的高齡津貼在春節前發放。具體支付標準如下:
70-79周歲，每人每年領取300元津貼；80-89周歲每人每年400元；90-98周歲每人每年600元；99歲以上的長壽老人，按每人每月600元(含上級補助)發放津貼，每年高達7200元。另外，還有幾個地區也在2023年春節前發放高齡津貼，要查壹下。例如，安徽省蚌埠市禹會區張公山街道65438+2月已正式開始發放高齡津貼。
二是退休人員春節補貼。
按照近幾年的慣例，每年春節前，很多企業退休員工都會領到春節補貼。在壹些地方，不壹定是以現金的形式。比如發放大米、牛奶、糧油、水果、購物券、新年禮包等實物慰問品。2023年春節前，很多地區的企業退休職工會拿到春節補貼，實際上可以增加收入。
比如浙江杭州春節前會給主城企業退休職工1.200元，加上中秋、端午實際會給800元，每年的節日補貼高達2800元，可以超過很多人壹個月的養老金。
此外，浙江寧波將在春節前給退休員工發放2000元春節補貼，這是目前全國最高的春節補貼標準，浙江紹興也將在春節前給退休員工發放幾百元春節補貼。
上海的最新標準是80周歲以上每人發900元春節津貼，80周歲以下每人發800元，而廣州則分為100元和50元(特別註意上海和廣州在2022年最後壹個春節前提高了退休職工的過節費標準)。
不僅有企業退休職工，機關事業單位退休人員也有類似的春節福利，只是名稱壹般叫春節慰問金。各個地區的繳費標準不壹樣，沒有全國統壹的標準。有的地方每人幾百元，有的在幾千元左右，看地方政策和財政收支情況。
值得壹提的是，國企退休人員從2020年開始逐步納入社會管理。因此，壹些地區取消了原單位發放的春節補貼和慰問金，以減輕原單位的負擔。接下來，重點來了。
第三，養老金是由於更換計算基數和重新計算更換的差額。
2023年1月，仍將有壹些地區跟進養老金的重新計算和替換過程。首先我們看到山東省青島市社保局近日發布通知稱，重新計算補發的養老金將於近期統壹補發——所以山東其他地區今年1月以後退休的人也要註意領取這筆錢。
最近江蘇遼寧重慶河南等。也在熱賣中。近日，遼寧、大連、沈陽等地多名退休人員表示已將卡補發到位。每年浙江省壹般會在第二年的1月份補發，所以很多人會在1月份迎來這筆錢。當然，很多省份會在年前補發到位。這是因為每個地方的流程都有差異。
第四筆錢，醫保個人賬戶每月額度也迎來了更替。
在許多地區，轉入退休人員醫療保險個人賬戶的錢與他們自己的養老金掛鉤。所以下半年重新計算養老金後，每個月轉入很多人醫保卡個人賬戶的福利會同步增加，春節前會補發壹筆錢。舉個例子吧。
比如壹個退休人員的養老金重新計算補發後，每個月增加600元，然後假設他的個人醫保賬戶和他養老金的4%掛鉤，個人醫保賬戶每個月增加600×4% = 24元，如果他總能補發10個月的差額。那麽醫保個人賬戶的同步也會補發壹個差額，金額是240元，相當於說養老和醫保因為計算基數的提高可以補發。
總結壹下:2023年春節前，四錢補發到賬，符合條件的人員均可領取。大家需要註意壹下。如果妳有任何問題，請在評論區提出。謝謝大家的贊，關註我了解更多社保和養老金的信息。