天橋區2008年事業單位招聘工作人員專用章

經區委、區政府決定，天橋區公開招聘部分事業單位工作人員。根據《濟南市人事局關於事業單位公開招聘人員的實施意見》(濟人事字[2007]91號)精神，現將招聘事項公告如下:

壹、招聘崗位及計劃

社區居委會工作人員和街道辦事處編制擬為40人。

二、申請條件

候選人應符合以下基本要求:

(壹)具有中國國籍，享有公民的政治權利；

(2)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國生產者黨的領導，熱愛社會主義；

(三)遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神；

(4)年齡在18至35之間(1973年6月1至1990年6月1之間出生)；

(五)身體健康；

(6)國家承認大專及以上學歷(含2008年應屆畢業生)具有濟南市常住戶口。

天橋區“三支壹扶”大學生服務滿兩年(含2006年招收的)，將招收壹定比例(見招聘計劃表)。

入學前已與單位簽訂定向和委托培養合同的畢業生，未經定向或委托培養單位同意，不得報考。機關事業單位在職工作人員不能報考。受過刑事處罰、被開除公職的人員，被開除未滿五年的機關事業單位原工作人員，現役軍人，全日制普通高等學校在校學生(應屆畢業生除外)，法律規定不得錄用的人員，不能報考。

三、報名時間和地點

報名時間:2008年6月12日

上午8:30-11:30

13: 30—17: 00下午

報名地點:天橋區黨校(後黃屯64號)

招聘報名工作由區人事局組織實施。報名時應提交國家承認的畢業證、身份證、戶口簿(所有證件須提供原件和復印件)、近期免冠同底版彩色照片三張、有用人權限的部門或單位出具的介紹信。畢業生應聘的，提交學校畢業生就業主管部門的證明材料和學校教育行政部門出具的學歷證明，可正常畢業。

考試費標準為:每人40元。

四、招聘方式

事業單位采取考試與考核相結合的方式面向社會公開招聘工作人員，每人限報壹個崗位。考試分為筆試和面試，成績計算到小數點後兩位，尾數四舍五入。筆試采取閉卷形式，筆試成績占考試總成績的30%。考試內容為專業能力測試，主要考察申請人的綜合分析能力、邏輯判斷和推理能力、基礎知識的掌握情況以及運用基礎知識進行分析判斷的基本能力。筆試時間為6月29日上午9時至11時。具體考點和考場見筆試準考證。根據筆試成績，從高分到低分，按照計劃招聘1: 5的比例確定面試人選。個別職位達不到規定比例的，按實際人數參加面試。面試采取結構化面試方式，主要評價考生的綜合分析能力、語言表達能力、思維適應能力、舉止儀表等，面試成績占考試總成績的70%。根據總成績，按照招聘崗位，從高分到低分，計劃招聘人數1: 1，確定進入考試範圍的人選。考試總成績並列的，按筆試成績從高到低確定考試和體檢人選(筆試成績相同的，對成績相同者重新組織面試，按面試成績從高到低確定考試和體檢人選)。面試費用每人70元。具體面試時間和地點另行通知。

筆試成績、面試成績、總成績及進入考試範圍人員名單將在濟南市天橋區政府信息網(www . tianjao . gov . cn)上公布。

動詞（verb的縮寫）身體檢查和評估

用人單位按照招聘計劃與擬聘用人選的比例:1: 1確定體檢人員。體檢醫院由當時的區組織人事部門指定，體檢標準參照省、國家公務員錄用體檢辦法執行，國家另有規定的除外。

體檢合格者由用人單位全面、客觀、公正地進行考核，主要考核政治思想、道德品質、崗位所需的業務和專業知識等。體檢、考核不合格造成的空缺，經區組織人事部門同意後，按總成績從高分到低分等額遞補。

6.錄取和就業

根據考試、體檢、考核等綜合條件擇優確定人選，人選名單在天橋區市政府信息網公示7天。

用人單位和被聘用人員根據公示結果，按照有關規定辦理相關聘用手續。事業單位招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期壹般為半年，就業期間畢業生(含應屆畢業生)試用期為壹年。試用期通過者將被正式錄用。聘用合同壹般為三年，試用期計入聘用合同期限；不合格的，解除聘用合同。申請人接到通知後，未在規定時間內辦理相關手續的，視為自動放棄申請權利。

七。回避和監督

事業單位公開招聘實行回避制度。與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，應當回避。招聘錄用工作實行公開，報考條件、考試成績、錄取結果及時在天橋區市政府信息網公布，確保招聘工作的客觀公正。

招聘工作由區紀委、監察局監督，也接受社會監督。

電話:85872687

本章由區人事局負責解釋。

附件:天橋區城市街道辦事處2008年招聘計劃(居委會工作人員)

鐘* * *天橋區委組織部

天橋區人事局

二○○八年六月五日

天橋區城市街道辦事處招聘工作人員(居委會工作人員)計劃表

序列號招聘單位計劃

招募