1，法律至上的觀念:每個人都應該尊重法律，依法辦事，員工不應該為公司違法。
2.權責對等的理念:中石油有很多管理層級和管理制度，要求管理者不能通過制度把自己做的事情強加給被管理者。在制度設計上，他們要履行相應的責任。
3.遵守程序概念。
4.誠實守信的理念。
5.公平公正:公平對待供應商和合作夥伴，公平對待員工。
6.依法維權:如遇侵權，通過法律途徑和途徑解決。