作為德爾未來的總經理，茹繼勇先生的工作職責主要包括:
1.負責公司的日常經營管理，確保公司業務按照董事會的戰略規劃開展。
2.制定公司業務發展計劃並確保其實施。
3.領導公司的產品研發、生產、銷售和售後服務，提高公司的產品質量和品牌形象。
4.建立和完善公司的管理體系，提高公司的運營效率。
5.負責公司的人力資源管理，選拔和培訓核心管理團隊。
6.加強與股東、投資者、客戶、供應商等外部利益相關者的溝通與合作，提高公司的市場競爭力。
作為總經理，茹繼勇先生需要豐富的管理經驗、創新意識和市場敏銳度，帶領公司不斷適應市場變化，實現可持續發展。