四川藍光和君實業公司績效考核指標體系的設計是基於企業的戰略規劃，因為績效考核指標體系是根據企業的戰略目標設計的，以保證企業取得良好的績效。四川藍光和君實業公司績效考核指標體系的設計通常包括:1)財務績效指標:主要指企業的財務狀況，如盈利能力、投資回報率、現金流量等。2)經營業績指標:主要指企業的經營狀況，如市場占有率、銷售收入、客戶滿意度等。3)管理績效指標:主要指企業的管理狀況，如內部控制、危機應對能力、戰略執行等。4)可持續發展指標:主要指企業社會責任和環境保護的指標。總之，四川藍光和駿實業公司績效評價指標體系的設計是基於企業的戰略規劃，以保證企業在社會責任和環境保護方面取得良好的績效並保持可持續發展。
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