當前位置:律師網大全 - 裝修公司 - 如何描述投資協議中的股權激勵池?

如何描述投資協議中的股權激勵池?

鑒於:

——有限公司(以下簡稱“公司”)是根據中國法律成立並有效存續的有限責任公司,註冊資本為人民幣10,000.00元。

公司正在準備重組。為了充分調動公司管理人員的積極性,甲方鼓勵所有為公司做出特殊貢獻的優秀員工。

炫耀員工,促進公司持續穩定高速發展,增強公司管理者的歸屬感。現根據相關法律法規,甲方擬將其持有的公司%股權轉讓給乙方..為保證股權轉讓及激勵的順利實施,保護公司、甲乙雙方的合法權益,雙方本著“平等、自願、協商壹致”的原則簽訂本協議;明確雙方的權利和義務,並與* * * *共同遵守。

風險警告:

股權激勵計劃實施時要註意簽訂書面合同,不能只公布實施方案與激勵對象口頭約定,也不能以勞動合同代替股權激勵合同。

中關村在線就是壹個反面例子:公司與多名技術骨幹簽訂勞動合同,約定乙方工作12個月,可獲得甲方分配的8萬股。這個“8萬股”的不明約定,成了壹個定時炸彈:公司總股本是多少?8萬股占公司總股本的比例?這個比例對應多少權益,權益價值由凈資產還是市值決定?這些事情都沒有明確約定,最終導致了糾紛。

  • 上一篇:臺灣陽明海運集團簡介
  • 下一篇:無人駕駛汽車概念股有哪些?
  • copyright 2024律師網大全