精品公司和大公司由於模式相對成熟，管理更加規範，但對於個人來說，更多的是固定在某個崗位上，對工作職能的限制只會更高。客服、上架、發貨、評估等。通常由專門人員處理。如果不能開闊眼界，提升專業能力，就很容易成為996螺絲釘。
壹般來說，題主需要結合個人情況考慮跳槽的機會成本和自身的職業發展。因為對於普通運營來說，跳槽後必然面臨經驗的斷層。如果妳認為自己在運營的某壹方面很突出卻無法施展，可以考慮加入大公司；如果能和渠道、供應商對接，可以選擇自己創業，也可以選擇小公司；如果只是因為對現狀不滿而準備跳槽，至少保證底薪+提成能漲1-2 K。