精品公司和大公司由於模式相對成熟,管理更加規範,但對於個人來說,更多的是固定在某個崗位上,對工作職能的限制只會更高。客服、上架、發貨、評估等。通常由專門人員處理。如果不能開闊眼界,提升專業能力,就很容易成為996螺絲釘。
壹般來說,題主需要結合個人情況考慮跳槽的機會成本和自身的職業發展。因為對於普通運營來說,跳槽後必然面臨經驗的斷層。如果妳認為自己在運營的某壹方面很突出卻無法施展,可以考慮加入大公司;如果能和渠道、供應商對接,可以選擇自己創業,也可以選擇小公司;如果只是因為對現狀不滿而準備跳槽,至少保證底薪+提成能漲1-2 K。