目前項目經理主要來自公司內部選拔，也可以從外部聘請。
公司或部門內部選拔的正常程序是在公司內部制定項目經理的候選標準。這個標準包括實際工作年限、學歷、參與項目數量等。達到上述標準後，單位認為該項目經理候選人具備項目經理資格。根據具體項目情況，通過組織選拔、自薦、內部招聘或幾種方式相結合的方式選擇項目經理。
外部招聘:外部招聘項目經理要更加謹慎，對壹個招聘對象要有壹個評估和了解的過程，要充分了解對象的工作能力、社會關系、工作業績、經濟能力等，進行綜合評估。