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北京壹生百投資管理有限公司的集團文化

客戶以真誠尊重對方,以信任維系對方。

為客戶提供優質服務是企業的基本要求,也是企業生存和發展的基礎。要實現有效發展,必須樹立以客戶為中心的服務理念,加快服務產品、服務手段和服務方式的創新,千方百計為客戶提供安全、優質、高效、便捷的產品和服務。

在不斷滿足客戶需求的同時,具有有益的可持續發展。有效發展是落實科學發展觀的具體體現,也是可持續發展的實現。在加快業務發展的同時,著力提升資產質量和經營效益,實現速度、質量、效益的統壹,不斷增強自身發展能力,更好地發揮企業在社會中的作用。

贏壹切的精神:感恩、忠誠、冒險、追求卓越、勇攀高峰

壹生百控股集團的生存和發展,必須靠高素質的人才來推動,靠嚴格的管理制度來實施和保障。做到制度嚴密,職責明確,管理完善。註重管理的方式方法,調動和發揮員工在生產、銷售、服務各個環節的主動性和創造性,通過管理促進能效提升。

管理的最高境界是文化管理,企業的競爭是文化力的競爭。強調文化管理就是強調雙啟最高的企業文化。

管理原則,與員工形成文化契約,倡導員工自主管理,以積極的危機文化推動企業發展。

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