為了鼓勵員工推出虛擬股票，擁有虛擬限制性股票指數的公司，如果以公司員工的身份獲得虛擬股票，可以獲得相應的股票分紅。當然，他們只有獲得相應分紅的權利。並不代表妳真的擁有這只股票。如果員工離職，他們將失去這種虛擬股票。
如果妳擁有這種虛擬限制性股票，妳只有享受分紅的權利，並不是說妳有投票權。所以壹定要分清真股和真股的區別。
虛擬限制性股票持有人的權利不同於普通股。具體來說，虛擬限售股的持有人沒有投票權，其業績股的分配和財產清償順序都排在其他股票之後。只有普通股和優先股的持有人在履行義務後才能享有公司資產的所有權。
換句話說，如果公司有壹些庫藏股和相關股份，公司會保留這些股份，當公司管理層取得壹定成績或實現公司業績目標時，公司會用這些股份來獎勵公司管理層中的人。此外，相對於實權股，虛擬股更註重法律合規，強調靜態機制，而虛擬股更註重激勵效果，強調動態機制。