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職場上如何巧妙的告訴領導?

我感覺妳任何時候都不能向領導抱怨。不要對需求感到驚訝。人要真誠,有話當面說,但不能私底下打小報告。1,保持謙虛謹慎。壹個成熟的人總是懂得韜光養晦,尺有所短,寸有所長。他壹定要謙虛低調,不要趾高氣揚,讓人覺得他很輕,不成熟。

2.實際壹點。踏踏實實做人,踏踏實實做事,才是安身立命之本。這樣,在與人相處中,妳會收獲真正的朋友,豐富自己的生活,每壹步都堅實有力,是壹種成熟的表現。

3.善於反思。古人曾說,我壹日三救。作為壹個成熟的人,他必須時刻反省自己,不斷反思自己的不足,然後不斷進步才能更加成熟;另壹方面,壹個不成熟的人如果不經常反省自己,肯定會止步不前。

4.不要在背後說人。喜歡在背後議論人的人,壹定是不成熟的。壹個成熟的人聽到流言蜚語之後,壹定是壹笑置之,或者默默的聽,而不是不明真相的跟大家說。

5.小心點。人在某個位置,有些話不能隨便說,有些事不能隨便做。壹定要懂得克制,謹慎。這是壹個成熟的人的表現。

6.大方點。大方的行為,首先表現在大方的穿著和大氣,讓人看起來有氣質,另外在服裝的整體搭配上也很協調;另外體現在整體氣質上,壹定要不卑不亢,舉止自然,不忸怩。

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