這是非常不恰當的行為,需要及時向上級領導或人力資源部門匯報,維護自己的權利和尊嚴。同時也建議妳收集證據,比如聊天記錄,郵件等。,為了更好的證明妳的情況。請記住,不要容忍性騷擾!
這是壹種不健康的精神狀態,需要及時尋求幫助。首先,妳要盡量避免和這個領導接觸,保持距離。如果情況嚴重,可以考慮向人力資源部或上級領導舉報,維護自己的權益。同時,建議妳尋求專業的心理咨詢或心理醫生的幫助,了解自己的內心需求,正確處理情緒問題。