這是非常不恰當的行為，需要及時向上級領導或人力資源部門匯報，維護自己的權利和尊嚴。同時也建議妳收集證據，比如聊天記錄，郵件等。，為了更好的證明妳的情況。請記住，不要容忍性騷擾！
這是壹種不健康的精神狀態，需要及時尋求幫助。首先，妳要盡量避免和這個領導接觸，保持距離。如果情況嚴重，可以考慮向人力資源部或上級領導舉報，維護自己的權益。同時，建議妳尋求專業的心理咨詢或心理醫生的幫助，了解自己的內心需求，正確處理情緒問題。