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公司宣告破產,員工能得到賠償嗎?

法律分析:公司宣告破產,員工可以獲得賠償。公司破產,因經營不善需要解散的,應當在解散前壹個月告知職工,並按照國家有關法律法規對職工進行相應補償。

法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條有下列情形之壹的: (壹)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;(二)用人單位依照本法第三十六條的規定提出與勞動者解除勞動合同,並與勞動者協商壹致解除勞動合同的;(三)用人單位依照本法第四十條的規定解除勞動合同的;(四)用人單位依照本法第四十壹條第壹款的規定解除勞動合同的;(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定的條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的以外,依照本法第四十四條第壹款的規定終止固定期限勞動合同的;(六)依照本法第四十四條第四項、第五項的規定終止勞動合同的;(七)法律、行政法規規定的其他情形。

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