1，面試流程規範:歡慶信息技術的面試流程非常規範，包括初試、復試、決賽。在初試中，面試官會對應聘者的基本能力和背景進行初步評估。如果考生通過初試，將進入復試，進行更深入的技術面試和綜合素質考察。通過最後的環節，確定最終人選。整個面試過程是標準化的，有利於保證面試的公正性和客觀性。
2、技術要求高:歡慶信息技術是壹家專註於人工智能技術的公司。面試中，對應聘者的技術要求比較高。除了對基礎知識的掌握有較高的要求外，申請人還需要有壹定的實踐經驗和項目經驗，能夠熟練運用相關技術工具和框架解決實際問題。