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盡職調查的主要內容有哪些?

盡職調查壹般包括以下幾個方面:

1,經理人背景調查

2.市場評估

3.完成銷售和采購訂單

4.環境評價

5、生產操作系統

6、管理信息系統(報告系統)

7、財務預測的方法和過去預測的準確性

8.銷售量和財務預測的假設

9.財務報表、銷售和采購單據的驗證

10.流動現金、應收賬款、應付賬款和債務。

11.貸款的可能性

12,資產核實,庫存和設備清單核實

13,工資、福利和退休基金的安排

14,租賃、銷售、購買、雇傭和其他合同

15,潛在法律糾紛

擴展數據:

盡職調查的目的是讓買家盡可能多地了解他們想要購買的股票或資產。從買方的角度來看,盡職調查就是風險管理。對於買家和他們的融資人來說,M&A本身就存在各種風險,比如目標公司過去財務賬本的準確性;並購後目標公司的主要員工、供應商、客戶是否會留下;是否存在任何可能導致目標公司經營或財務運作解體的義務。

因此,買方有必要通過實施盡職調查來彌補買賣雙方信息獲取的不平衡。壹旦通過盡職調查確定了風險和法律問題,買賣雙方就可以就誰應該承擔相關風險和義務進行協商,買方可以決定在什麽條件下繼續進行收購活動。

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