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如何認定職務專利?

法律分析:根據專利法規定,執行本單位的任務或者主要利用本單位的物質技術條件所作出的發明創造,屬於職務發明。申請職務發明的專利權人和專利權人是單位。申請非職務發明創造的專利權人和專利權人為發明人或者設計人。

法律依據:《中華人民共和國專利法》第六條所稱職務發明創造是指:

(壹)在本職工作中的發明創造;

(二)執行本單位委托的本職工作以外的任務所完成的發明創造;

(三)辭職、退休或者工作調動後1年內做出的與原單位承擔的本職工作或者原單位分配的任務有關的發明創造。

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