富士康的福利壹直被專業人士詬病。封閉的環境，機械化的管理，長期加班，都是它的代名詞。不拖欠工資也算是員工堅持下來的保障。富士康的工資與加班時間成正比，但不同地區的工資會有細微差別。深圳底薪略高。
所以加班時間越長，月薪就越高。相反，如果不加班，每個月只能領工資。富士康給的工資平均不低，可以說工資還是比較良心的。
公司企業文化
富士康logo設計直接由英文字母元素構成。logo設計大氣不俗，大海般的藍色體現了其企業的大膽。富士康LOGO的字母形式比較規整，更能體現出企業體系非常有條理，就像企業的發展是壹步壹步穩步發展的。
在長期、穩定、發展、科技和國際化的經營理念下，富士康人多年來壹直致力於建立全球化平臺，用愛、信心和決心鼓勵自己。憑借對全球資源和人才的成功整合以及持續的科技創新，不僅在深圳國際高交會上以機器人、導熱技術與能源、納米技術、知識產權等多項成果驚艷各行各業，更是唯壹連續多年入圍美國麻省理工學院全球年度專利排名前20的中國企業。
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