中國國家最高科學技術獎獲得者。
2、A2類：中國科學院院士、工程院院士;美國、日本、德國、法國、英國、意大利、加拿大、瑞典、丹麥、挪威、芬蘭、比利時、瑞士、奧地利、荷蘭、澳大利亞、新西蘭、俄羅斯、新加坡、韓國、西班牙、印度、烏克蘭、以色列國家最高學術權威機構會員(壹般為“member”或“fellow”，統壹翻譯為“院士”)。
3、 A3 類：國家有突出貢獻的中青年專家;科普利獎章、
圖靈獎、菲爾茲獎、沃爾夫數學獎、阿貝爾獎、拉斯克獎、克拉福德獎、日本國際獎、京都獎、邵逸夫獎、美國國家科學獎章、美國國家技術創新獎章、法國全國科研中心科研獎章、英國皇家金質獎章等獲得者;國家重大人才工程頂尖人才、江蘇省頂尖人才、無錫市“太湖人才計劃”頂尖人才團隊帶頭人、在錫高校頂尖型高層次人才。
B類人才認定標準：
壹般不超過55周歲，符合下列條件之壹的，可認定為無錫市B類人才，其中：
1、 B1 類：國家重大人才工程創業類人才，百千萬人才工程國家級人選，國務院特殊津貼獲得者，國家傑出青年基金項目完成人;江蘇省“333高層次人才培養工程”第壹層次培養對象。
2、 B2 類：國家重大人才工程人才(非創業類)，全國宣傳文化系統“四個壹批”人才，中國工藝美術大師，中華技能大獎獲得者;近 5年獲國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科技進步獎壹等獎(前 2 位)、二等獎(首位)或中國專利金獎(前 2位，須為專利發明人及設計人);江蘇省“333”人才計劃第二層次培養對象，江蘇省“雙創計劃”創業類人才、雙創團隊帶頭人;在錫高校領軍型高層次人才。
3、 B3 類：江蘇省“雙創計劃”創新類人才、江蘇技能大獎獲得者、江蘇省有突出貢獻中青年專家、在錫高校骨幹型高層次人才。
C類人才認定標準：
壹般不超過50周歲，符合下列條件之壹的，可認定為無錫市C類人才：
1、 C1 類：無錫市“太湖人才計劃”等市級創業領軍人才、領軍團隊帶頭人。
2、 C2 類：無錫市“太湖人才計劃”創新領軍人才、企業高級經營管理人才、高端會計人才、先進制造技能領軍人才。
3、 C3 類：江蘇省“科技企業家”，江蘇省“雙創博士”。
D 類人才認定標準：
壹般不超過45周歲，符合下列條件之壹的，可認定為無錫市D類人才：
1、D1類：江蘇省“333”人才計劃第三層次培養對象，江蘇省鄉土人才“三帶”名人、“三帶”能手。無錫市有突出貢獻專家。
2、D2類：獲得博士學位、高級職稱、高級技師後在錫累計工作滿5年的人才，獲得碩士學位、中級職稱、技師後在錫累計工作滿8年的人才，取得學士學位後在錫累計工作滿10年的人才，以繳納社保或個稅為準。
3、D3類：我市“錫引”工程支持的優秀大學生。
壹、組織實施程序如下：
1、申請對象在線申報並根據要求上傳相關附件材料。
2、申請對象所在單位在線提出推薦意見。
3、市(縣)區高層次人才壹站式服務中心在線初審。
4、市主管部門在線復審。
5、市高層次人才壹站式服務中心初核並發送短信通知申報對象。
6、申報對象在系統內導出《無錫市高層次人才分類認定申報表》並加蓋單位公章，與相關附件材料原件壹起報送市(縣)區高層次人才壹站式服務中心。市(縣)區服務窗口負責核對相關信息，材料不完整或上傳的相關附件材料與原件不壹致的當面告知，視情況在線簽署復核意見。
7、市高層次人才壹站式服務中心在線完成復核。
8、市(縣)區高層次人才壹站式服務中心定期將復核通過的高層次人才紙質材料報送市高層次人才壹式服務中心。
9、擬認定D1類人才的，由市高層次人才壹站式服務中心報市人力資源社會保障局直接核準;擬認定A類、B類、C類人才的，由市人力資源社會保障局審核後報市人才辦核準。特殊人才由市人才工作領導小組公室聯席會議核準。
二、註意事項如下：
1、申請人申報人才分類認定需下載“靈錫”手機軟件並完成實名認證。外籍人才采用手機短信驗證碼的方式登錄。
2、申請人所在單位需在申報系統中註冊並提出推薦意見。
3、申請人在線申報後應及時關註進度，待市高層次人才壹站式服務中心在線初核過，攜帶打印的申報器和相關材料原件前往服務窗口完成現場核驗。
法律依據:《中華人民***和國勞動法》 第十條 建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起壹個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。