社會利益和企業利益
企業是社會的壹部分，社會利益高於企業利益，企業利益必須服從社會公共利益，維護社會利益也是維護企業利益的基礎。但是，企業的利益關系到每壹個員工的利益。面對企業利益的損失，員工尋求法律保護是合理的。維護企業利益不僅關系到企業的發展，也關系到企業的穩定，直至整個社會的穩定。從人性化管理的角度，政府的公共管理部門和司法部門應該在保護公共利益的前提下，合理維護企業的合法利益。在這場城墻和圍墻的社會利益與企業利益的沖突中，正是因為企業投訴無門，或者投訴不當，其合法利益沒有得到應有的補償。從維護社會穩定的角度出發，作為相關執法機關，應該幫助企業想辦法，引導和支持企業正確運用法律武器維護自身利益。企業也要找準真正侵害自身利益的主體，尋求法律支持。而不是用不理智的行動來反抗法律的約束。只有這樣，企業和社會的利益才能真正協調統壹。
在新世紀，隨著中國法治社會的逐步形成，壹切社會生活都將在法制的軌道上正常運行。無論是社會利益還是企業利益，都有自己的法律規範來維護。社會利益是全體社會成員的共同利益，企業利益是集體利益和壹部分人的利益，企業利益必須服從社會利益，這是前提。在此前提下，企業的合法利益可以通過更有效、更合理的方式得到充分維護。