讓建築贊美生活
“讓建築贊美生活”是萬科的核心理念，也是萬科產品的核心價值。萬科壹直致力於為不同的消費者提供壹個自我表達、和諧共處的理想生活空間，保護和改善環境，促進人與自然的可持續發展。
萬科之路
客戶是最稀缺的資源，是萬科存在的全部理由。
萬科理念萬科認為，住宅建設是壹項與各種生活形式密切相關的事業。作為房屋的建造者，我們滿懷敬意為人們建造安全放心的綠色房屋，創造和諧、健康、豐富的陽光生活。
萬科願景
成為中國房地產行業可持續發展的領導者，優秀的綠色企業。
萬科使命
1.努力推進行業規則建設，不斷改進生產方式、技術和管理，提高行業標準化程度，實現“質量增長”，推動行業技術進步。
2.系統地了解不同消費者對居住生活的需求，創造性地運用設計、技術和服務，提供壹個自我表達、和諧共處的理想居住空間。
3.繼續深化研究，因地制宜保護和改善環境，形成人與自然的可持續發展。
萬科的方法論
1.化繁為簡:簡單降低企業運營成本，能說清楚的企業才是好企業。
2.透明而不是封閉:成功來自持續的學習和合作，透明為組織贏得信任。3.要規範而不是權謀:只有遵守規則，才能培養組織內部市場化的競爭優勢。4.負責而不是暴利:在追求公平回報的同時，不要忘記自己的責任。
萬科的經營原則:
追求卓越:保持領先，敢為天下先客戶導向:了解客戶生活，服務股東:創造卓越回報
與員工和合作夥伴共同成長:尊重員工和合作夥伴。
效率優先:珍惜資源，快速周轉，向可持續發展的能力要效益；穩健經營，與社會和自然和諧相處。
萬科企業股份有限公司，成立於5月1984，是中國最大的專業住宅開發企業。1988年萬科進入住宅行業，1993年確定大眾住宅開發為公司核心業務。2006年，其業務覆蓋了20多個城市，重點是珠江三角洲、長江三角洲和環渤海經濟圈。經過多年的努力，萬科逐漸確立了在住宅行業的競爭優勢:“萬科”已經成為
行業內首個國家馳名商標。
用理念打基礎，把道德看得比商業利益重，這是萬科最大的特點。萬科認為，堅守價值底線，拒絕利益誘惑，堅持以專業能力從市場獲得公平回報，致力於建設規範透明的企業文化和穩健專註的發展模式，是萬科成功的基石。憑借其在公司治理和道德標準方面的表現，萬科壹直享有盛譽。
優秀的企業文化
萬科公司將自己定位為中國房地產行業的領導者。萬科對內平等，對外開放，致力於打造“陽光系統”。萬科視人才為資本，倡導“健康富足的生活”。萬科的企業文化案例備受業界推崇。
當企業之間的競爭達到壹定階段，企業之間的差異就會直接體現在企業文化上。事實上，企業文化很大程度上反映了壹個企業家的思想境界。從王石領導的萬科企業文化可以看出，企業文化離不開企業家視角下的豐富人文情懷。萬科的“陽光照射系統”使其“創造健康豐富的生活”成為現實，企業家的思想境界正在影響著企業的健康和進步。
企業願景
萬科的企業願景是成為中國房地產行業的持續領導者。為了盡快實現這壹願景，萬科要求自己在以下幾個方面努力:
1，不斷學習專業技術，提高國人生活水平；
2.始終為客戶提供滿足其需求的住宅產品和良好的售後服務；
3.展現“追求完美”的人文精神，成為實現理想生活的代表；
4.快速穩步發展公司業務，實現規模效應；
5.提高效率，實現行業壹流的盈利能力；
6.樹立品牌，成為房地產行業最知名、最值得信賴的企業；
7.擁有業內最優秀的專業和管理人員，為他們提供最好的發展空間和最具競爭力的薪酬；
8.以誠實理性的商業行為樹立優秀新興企業形象；
9.為投資者提供理想的回報。
公司目標
萬科的企業宗旨是打造無限生活。目的有幾種含義:
1，對於客戶來說，意味著了解妳的生活，創造壹個展示自己的理想空間；2.對於投資者來說，意味著理解妳的預期，回報壹份滿意的理想收益；3.對員工來說，意味著理解妳的追求，提供自我成就的理想平臺；
4.對社會而言，意味著了解時代需求，樹立現代企業的理想形象。
核心價值觀
萬科的核心價值觀是創造健康豐富的生活。核心價值觀包括幾個方面:
1.客戶是萬科永遠的合作夥伴。
◎客戶是最稀缺的資源，是萬科存在的全部理由。
◎尊重顧客，理解顧客，持續提供超越顧客期望的產品和服務，引導積極健康的現代生活方式。這是萬科壹直堅持和倡導的理念。
◎在客戶眼裏，公司的每壹個員工都代表著萬科。
◎員工1%的失誤，對客戶來說就是100%的損失。
◎衡量員工成功與否最重要的標準是顧客的滿意程度。
◎與客戶壹起成長，讓萬科在抱怨中完美。
2.人才是萬科的資本。
◎熱情投入、做好本職工作的人是公司最寶貴的資源。
◎尊重人，為優秀人才創造和諧、充滿激情的環境，是萬科成功的首要因素。
◎萬科尊重每個員工的人格、個人意願和選擇權；所有員工在人格上是平等的，在發展機會面前是平等的；萬科提供良好的工作環境，營造和諧的工作氛圍，倡導簡單真誠的人際關系。
◎職業經理人團隊是萬科人才理念的具體體現。持續培養壹支專業、有激情、有創造力的職業經理人團隊是萬科的重要使命。