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公司演講比賽通知上的3篇範文

公司的演講比賽有利於豐富員工的文化生活,展示XX風采,增進員工之間的交流,增強企業的凝聚力。以下是公司演講比賽的通知模型。歡迎參考。

公司演講比賽通知範文1

為了活躍員工的業余文化生活,激發員工的事業心和進取精神,營造和諧高效的工作氛圍,同時為了響應總公司的號召,XXX公司和XXX公司決定共同舉辦首屆企業文化演講比賽。壹、二、三等獎及優秀獎獲得者將代表運城賽區前往xxx總公司參加決賽。

壹、本次演講比賽的主題:

XXX企業精神(可以失去壹切,不能失去自己,可以失去壹切,不能失去信念,敢於面對,永不放棄)。演講內容圍繞XXX公司的企業精神展開,與公司的實際情況和您的實際工作生活息息相關。

2.根據總行安排,比賽報名及時間如下:

1,要求行政人事部參加2人,財務部3人,工程與成本控制部2人,市場部1人,參賽選手名單需在119前提交行政人事部,發言需在165438+22前提交行政人事部。XXX和XXX公司的第壹次演講比賽?。

2.決賽:65438+2月中旬,各賽區壹等獎獲得者將前往北京總公司參加決賽(具體時間另行通知)。

三、XXX公司預賽獎項設置如下:

壹等獎:茶具數量:1。

二等獎:電水壺編號:2。

三等獎:地毯數量:3

優秀獎:雨傘數量:5把

四。評分標準和要求:

評分采用百分制,評委當場打分,去掉最高分,去掉最低分(小數點後兩位)後的平均分為選手的最終得分。

50%內容,包括主題與結構(10分)、內容充實(30分)、內容安排等。(10分);

50%表達,包括表情(15)、外貌(10)、時間控制(10)、傳染性等。(15).

比賽采用站立演講,選手圍繞演講主題和內容自行選題,演講時間不超過5分鐘。

根據總行文件精神,各部門負責人應:

高度重視,加強領導。本次比賽是深化公司企業文化建設,展示員工風采的重要活動。各部門要高度重視,加強領導,采取有效措施,精心組織實施,確保活動取得實效。

精挑細選,嚴格推薦。根據活動要求,組織動員員工積極參與本次活動,堅持公平、公正、公開的原則,認真做好選手推薦工作。註重發揮文化教育優勢,發現和培養壹批企業文化骨幹,推動優秀人才脫穎而出。

XXX XXX房地產開發有限公司

XXXX,XXXX,XX,XX

公司演講比賽通知範文2

部門和工作區域:

今年是什麽?五四運動?運動九十壹周年,為了落實公司團委?關於舉辦我與企業的成長演講比賽?通知,進壹步教育和引導廣大團員青年發揚?愛國、進步、民主、科學?什麽事?五四運動?精神,引導和激勵項目青年成員以黨的十七大和十七屆四中全會精神為統領,深入貫徹落實科學發展觀,認真落實公司工作會議精神,切實肩負起新時代的歷史使命,在四局跨越式發展的偉大實踐中再展青春風采。經項目黨支部和團支部研究決定,將在項目青年成員中廣泛紀念?五四運動?體育91周年主題活動。現將有關事項通知如下:

壹.活動的主題

踐行科學發展觀,高舉旗幟,跟黨走,為創業創新建功立業。

二、活動時間

20xx年5月初

第三,指導思想

用什麽?踐行科學發展觀,高舉旗幟跟黨走,為創業創新建功立業?以黨領導下的中國革命和建設史,特別是青少年體育史為主題,對團員青年進行教育,充分展示緊跟黨走在時代前列的時代風采和青春風采,激勵和引導廣大團員青年更加自覺地學習鄧小平理論和?三個代表理論?我們要以“壹個中國”重要思想為指導,以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指引,深入貫徹落實科學發展觀,繼承和發揚黨的優良傳統?五四運動?精神,團結奮鬥,開拓進取,為公司的發展貢獻青春、智慧和力量。

四。活動安排

(壹)開展?我是和企業壹起長大的?大學生座談會。激發青年員工謀求公司發展的熱情,繪制美好藍圖。通過領導講課、集中談話、個人訪談等方式組織討論。只要有利於公司的科學發展,都可以提出問題、意見和建議,直接和領導面對面交流。

廣大青年員工要對公司目前的經營狀況、自身的優劣勢、體制機制、面臨的發展機遇和挑戰有深刻的認識。在推動公司改革和思考業務層面的問題上,保持冷靜的頭腦。弘揚青年員工積極進取的精神,激發鬥誌,展望未來,以奉獻為榮,積極在公司改革發展中做出自己的貢獻。

(2)組織實施?我是和企業壹起長大的?演講比賽,年輕人要認真寫演講稿,認真表達自己的感受,大力宣傳?五四運動?踐行光榮傳統,培養集體榮譽感和使命感,自覺樹立社會主義榮辱觀,堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念;緊緊圍繞公司的中心工作,進壹步團結奮進,在本職工作中樹立遠大誌向,珍惜美好年華,磨礪品格,德才兼備,全面發展,為公司發展再立新功,再創佳績。

動詞 (verb的縮寫)活動要求

演講主題:我與企業壹起成長。

參賽對象:哈爾濱大學項目競賽青年員工及全體實習生時間:2010(具體時間另行通知)報名時間:2065 438+00-2065 438+00評分標準:見附錄獎項設置:

1,壹等獎兩個,二等獎三個,三等獎五個。2.獲獎者將被授予證書和獎品。

3.壹等獎獲得者去武漢參加公司演講決賽。

註冊方式:

按部門上報項目團支部(每個部門至少壹人),梁場、工區關正勇15840xxxx。

中建四局哈大項目黨支部、團支部

Oxx年4月18日。

公司演講比賽通知範文3

為了激發青年員工的熱情和鬥誌,增強他們的歸屬感,經過研究,分公司工會專門舉辦了慶祝壹周年的演講比賽。比賽時間:2065 438+6月04日18下午3: 30(周三)比賽地點:二樓會議室。

演講主題:?我和* * * *壹起長大?

參賽要求:要求所有參賽選手穿制服,男士打領帶,女士打領帶。

打領結。每位選手的發言長度不得超過15分鐘。

獎項設置:本次比賽共有三個獲獎名額,分別是

壹等獎:羅徠四件套(價值1000元)

二等獎:羅萊空調被(價值600元)

三等獎:文峰卡(價值400元)

附:

壹、活動流程:

1.參賽者通過抽簽抽取序號。2.評委和選手入座,觀眾入座。3.主持人致開幕詞。4.正式比賽。

5.副總裁宣布比賽結果。6.獎項。

7.主席的總結發言

8.主持人宣布比賽結束,依次離開。

二。評委名單:

三。評分要求:

本次演講比賽采用百分制進行評判。

1.穿著整潔大方。10點

2.普通話吐字清晰標準。20分

3.表現力和適應性強,能活躍氣氛。20分

4.觀點鮮明,內容豐富生動。25分

5.有創意,演講結構清晰,論據充分,邏輯性強。25分

評委當場打分,當場確定獲獎名額。

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