《我與企業的成長》優秀演講範文精選？在20xx年炎熱的夏天，我走進了山東傅生，成為他們中的壹員。那時候我經營了兩年的超市剛剛轉手。應該說我當時處於職業生涯的最低谷。也許是因為天生不喜歡安逸，我放棄了在家做全職太太，重新選擇了再就業，為了證明我不僅可以有自己的事業，還可以無微不至地照顧家庭。我對投資壹竅不通。壹開始我有放棄的想法，但轉念壹想，放棄不是我的性格！我必須堅持！當我第壹次來傅生公司時，我申請的職位是總經理助理。說實話，壹開始我只是抱著試試看的態度，並沒有把申請當回事。接待我的是壹個相貌平平的女孩，但她給我留下了深刻的印象！簡單寒暄之後，她讓我填了壹份簡歷。在投簡歷的時候，我關註了公司的環境。這是壹個小公司，員工10左右，但是每張桌子上都有電腦，辦公環境很幹凈。公司的企業文化和業績板貼在墻上。這時，接待我的女孩示意我去總經理辦公室。當我走進辦公室時，我真的很驚訝。我有點驚訝坐在老板桌前的女人居然是位女士。更讓人驚訝的是，她壹看就比我小。更令人驚訝的是，我們同姓。這就是我留下的原因。經過短暫的交談，我發現她非常能幹
？壹個邏輯思維敏捷，語言表達能力強的人，我當時就說可以留下來試試！
？在接下來的日子裏，我盡可能的學習所有關於公司業務的知識，盡可能的將之前學到的知識運用到實際工作中。過幾天我被分配到前臺做接待工作，其實此刻相當於客服，這也給了我壹個很好的鍛煉機會。此刻，丁總裁常說“客服是壹個培養人才的好部門”，公司很多部門負責人也是從這個部門培養出來的。我是其中之壹。在這個階段，我真的學到了很多業務知識，因為我在第壹時間與客戶溝通，不僅代表了公司的形象，還能非常準確地判斷客戶的情況，及時了解客戶的需求，對客戶的問題做出準確而有吸引力的回答。在此期間，我做了壹個最成功的案例，那就是我成功邀請了壹個不符合公司要求，貸款金額很高的客戶到公司，而且該客戶總貸款時間不超過3小時，為公司創造了不少利潤。當然，我也是第壹次獲得了第壹筆跨行業的傭金。這次成功讓我深信不疑。
？我的心大增，更加堅定了我要做好、做好的決心。到6月165438+10月，由於房東原因，公司不得不搬遷。經過多次選擇，新公司地址最終定在三聯大廈七樓——也就是我們此刻的辦公室。事實上，公司的整體裝修，包括每壹張桌子、凳子，甚至壹個小擺設，都是丁總經理和李總經理的心血。更恰當地說，傅生公司是他們的孩子，而不是他們的心血。他們真的在努力，在為共同的夢想而奮鬥！
？當新公司裝修完畢，正式搬來這裏的時候，我心裏有壹種難以抑制的激動。看著這麽大規模的辦公環境，心裏感到壹種莫名的壓力。有了公司框架，接下來就是給公司註入新鮮血液。丁校長給了我這個艱巨的任務，這是我的強項。在之前的公司，我負責招聘和員工培訓。既然是自己的實力，我當然會好好表現。我們采用了報紙、網絡等招聘方式，為公司的擴張不斷招聘。經過近壹個月的招聘，我們終於將公司各部門的人員安排到位，將原來的8人擴充到35人。此時此刻，公司各個部門的總監還是被那些人招進來的。此時，公司還將原濟南傅生投資咨詢公司更名為山東傅生投資有限公司，註冊資本也增加到65438。傅生的轉型是把壹個小公司變成初具規模的大公司的第壹步！此時，財務部有12名專業理財顧問。針對行業的評論和客戶的疑問，不斷總結經驗，提高談判技巧，掌握客戶的心理。終於在5438年6月+2月成功簽訂了第壹份財務委托合同。雖然這筆業務的金額只有65438+萬元，但確實是公司成立財務部以來的第壹單。壹天壹天，壹路走來，壹路感動，壹路感恩。
？在傅生投資金融部，我開始了自己職業生涯的旅程，因為我對自己的信念也是我的堅持。我的工資已經是剛到財務部工作時的5倍甚至10倍以上，我心存感激——所謂的感激，首先是傅生給我提供了工作的機會，給我提供了壹個很好的成長平臺。這樣我就可以在工作中繼續學習，鍛煉，成長。我是學管理專業的，雖然沒有金融的專業背景，但是當我真正接觸到工作的時候，我發現只要努力，壹定會有收獲。對投資的認識隨著工作壹天天的過去，從模糊到清晰。整個過程就像小時候搭積木壹樣，既有成就感，又有努力後的成就感！我非常感謝丁主任。她給了我機會，她的信任給了我無比的信心，給了我很多工作上的好建議。也有很多我在工作過程中從未感受到的東西，每壹份關註，每壹份溫暖的關懷。
？給了我很大的鼓勵。傅生就像壹個大家庭，傅生的每個員工就像我的兄弟姐妹壹樣。公司各部門主管的努力和敬業也在不知不覺中樹立了良好的榜樣，培養了工作的責任感。
？傅生的每個人都是這個大家庭的壹員，我們是私營企業，我們都是傅生的主人，傅生是我們的工作和事業。雖然每個人的崗位、崗位、工種都不壹樣，技能也不壹樣，但我想，只要我不遺余力地奉獻自己的智慧和力量，在做好本職工作的基礎上，盡力去幫助別人，為公司盡壹份力，這已經是對傅生壹家最好的回報了。
？就我而言，自從我加入傅生，我就把傅生視為我生存和工作的基礎。如果大鍋裏有米飯，我的碗裏就會滿滿的。大河有水，小運河就不會幹涸；公司繁榮，員工才能受益。為了我們能有壹份持久的好工作和壹個完美的明天，我們應該盡力奉獻自己的每壹個光和熱。就傅生而言，他也很年輕。我們公司取得了巨大的成就，但也存在壹些問題和巨大的挑戰。我們公司也是孩子，也是新手，也需要時間，也需要壹個成長的過程。我們的個人成長與傅生的成長同步，我們需要傅生為我們提供成長的舞臺。傅生也需要我們的智慧和合作，讓傅生成為山東投資領域的常青樹。為了盡快適應，盡快成長，盡快為公司做出更多的貢獻，我從以下幾個方面努力學習和工作。
？首先，熱愛自己的工作，敬業。我們公司由幾個不同的部門組成，這些部門是壹個有機的結合體。任何壹個環節出現問題或故障，都會影響工作，但會給企業造成損失。員工是這個組合不可或缺的壹部分。只有當我們的每個員工都把自己的崗位變成優秀的崗位，我們的整體才會優秀，傅生才會優秀。了解了公司的業務後，我才明白“人不可成林”。無論壹個人有多強，他都無法將傅生公司推入投資領域的領先地位。只有每個人都愛崗敬業，做好本職工作，熱愛本職工作，公司才能形成巨大的凝聚力，才能健康持續發展。
？其次，要把公司當成自己的家。我們都是傅生的成員。我們對自己的工作、生活和未來負責。只有照顧好傅生的大家庭，我們的小家庭才能幸福。變態是公司的老員工，在工作中要盡量培養自我引領意識，多做工作，多學習經驗，不斷總結，勤於思考，不斷創新把自己的命運和企業聯系起來，讓自己的努力成為公司的進步。
？激勵，增加對企業的認同感和對公司文化的認同感。
？最後，員工和企業共同營造和諧的工作環境。創建全新的企業與員工關系。良好的工作環境和健康的團隊合作氛圍，不僅讓我們身心愉悅，還能大大提高我們的工作熱情和工作效率。以同心同德為目標，打造領導與員工、上下級、鄰裏之間團結就是力量的戰鬥集體。
？雖然有時我們的領導對我們有點嚴格，雖然傅生仍有不足之處，因為我們都年輕。然而，傅生為我們提供了生存、工作和學習的土壤。我們應該為傅生的和平、和諧、秩序和發展作出我們微薄的貢獻，因為我們是傅生的壹員。傅生是我們的家。只有同心同德，努力工作，共同努力，我們才能為傅生創造壹個更加完美和輝煌的明天！
？我與企業的成長優秀演講範文精選。
？親愛的同事們:
？大家好！
？我們公司被認為是業內知名企業。壹路走來真的很不容易。在這裏，我真的很感謝我們每個員工對公司的貢獻。我已經能做好自己的工作，在憤怒中把工作做得更好。對此我很高興。作為管理者，我知道公司想要更好的發展，員工的作用是首當其沖的。除了制度，更重要的是員工之間的壹種態度，對工作的態度，這才是重點。經過這麽長時間，我們公司發展到現在的規模很不容易。這真是十幾年發展下來難得的成績。我相信公司的明天可以更好，但現階段還是要堅持下去，認真對待工作的態度。
？我也知道有很多東西是我無法拒絕的。我必須認真對待他們，並在未來保持良好的態度。我會認真做這些事情。作為管理者，很多事情都要自己去做，去理解，對這份工作有壹個正確的態度。這是毋庸置疑的，以後也要付諸實踐。不管什麽時候，我都要繼續做好我的工作，我也會做好相關的分類工作。我們必須腳踏實地地規劃這些。以後會有更多的機會等著我們，但做好當下是我們的第壹件事，以後壹定要保持。不管我們做什麽，我們都應該有壹個規律的時間表。未來很長壹段時間，不管什麽階段，都要認真維護。我們要有壹個態度，就是壹定要繼續發揮好自己的工作能力。這件事上這是肯定的。
？做餐飲行業肯定是比較認真的。只要時間積累，就要得到每壹位顧客的認可，才能有回頭客，才能更好的品牌化我們的餐飲公司。這壹點很重要，壹定要保持良好的衛生指數，這樣才能取得顧客的信任。信任是建立在相互信任的基礎上的。我們給予他們客戶信任，客戶也會回饋給我們。這是肯定的。我們應該明白無論我們做什麽？
？公司發展到現在真的很不容易。每個員工都應該互相團結，認真保持良好的心態。這是肯定的。我們應該總是知道如何做好它。此時此刻，讓我們壹起建設美好的未來，為公司的未來更加努力。這應該是我們現在所追求的，也是我們應該實施的。讓我們壹起努力，公司。謝謝大家！
？我與企業的成長優秀演講範文精選。
？各位領導，各位同事:
？大家好！
？每個人都有兩個家庭，壹個是家庭，壹個是事業。在家庭中，我們可以享受家庭帶來的溫暖和感動。在職業生涯中，我們可以享受這種成就帶來的充實和滿足。兩者都是我們人生的歸宿。如果少了壹個，我們的生活就不健全，我們的生活就會失去很多色彩。因此，對於我們每個人來說，企業是我們的另壹個家。就像壹位慈祥的長者，為我們提供養料，督促我們成長，期待我們開花結果。今天，我想做壹個主題為“我與企業共同成長”的演講！
？無論在哪個家，我們都會長大。雖然我們在成長的過程中會遇到很多困擾我們的問題和事情，但這些其實都不是很重要。最重要的是，這些東西往往證明我們在前進，我們在成長，我們在不斷突破自己，突破生活。
？比如我剛進企業的時候，真的很懵懂。當時我自己也很害怕。我怕公司把我當“小白”辭退，但是公司沒有這麽做。而是它找了個師傅帶著我壹起學習，讓我體會到了工作的真諦。其實每個人都會有這樣的成長過程，雖然辛苦，但如果我們仔細品味，會發現中間其實有很多幸福感動的瞬間，而這種成長也是我們壹生中最難得的回憶。
？每個人都要成長。作為壹個成年人，我們的大部分成長大概都是在公司裏實現的。這是我們企業給的機會，也是提供給我們每個人的幫助。我們應該更加珍惜這個機會，更加珍惜我們企業的這個平臺，默默奉獻，為我們的企業和這個平臺增添更多的力量。讓我們和企業在這漫長的時間裏壹起成長，也壹起贏得我們的徽章。我相信這是我們每個人都可以努力的事情，未來的時間真的掌握在我們手中。現在任何決定都取決於我們自己！
？不管我們現在是什麽狀態，什麽水平，都不要想太多，慢慢努力，慢慢成長。相信能給企業帶來意想不到的收獲。時間是漫長的，在未來，讓我們與企業共同成長！