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藍領、白領、紅領的由來是什麽?

西方國家的工人階級是壹個多層次的隊伍,不同階層、不同行業之間往往有壹些特定的標誌,其中工作服領子的顏色差異就成為理論界和西方社會語言中區分工人階級不同階層的標誌。藍領和白領的概念出現的比較早。

在資本主義國家,產業工人、農場工人、服務業工人等主要從事體力勞動的工人,大多穿著藍色工作服,因此被稱為藍領工人。相比之下,被資本家雇傭為經理、供應商和技術人員的工人,如醫務人員和教師,主要從事腦力勞動。由於他們良好的工作條件和必要的社會交往的需要,他們穿著整潔幹凈,白襯衫的領子成了這些人的標誌,所以他們被稱為白領。

最近出現了紅領和新領兩個新名詞。在西方國家,機關、企業、學校、科研部門從事打字、歸檔、日常接待的文秘人員,大多是風華正茂、喜歡穿紅色衣服的年輕女性。他們被稱為紅領工人。所謂新工人,是指年齡在20歲到40歲之間的中青年工人。他們年輕力壯,但由於資歷淺,工資待遇低,又有自己的壹些特殊利益,往往被視為壹個相對獨立的階層。在資本主義社會,藍領、白領、紅領、新領,都處於資本家或國家機器作為首要資本家的控制和剝削之下。無論他們以何種方式工作——體力的還是腦力的,他們的相似之處在於,他們都是被資產階級用來剝削剩余價值的。從人與生產資料的關系來看,即使是工資較高,甚至參與壹些管理工作的白領,從整體來看,也還是無產者,而不是中產階級。

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