問題分析其實公司有派系是很正常的，因為每個部門都有壹個負責人和壹個主管領導。既然建立了管理體系，自然就分成了“堆”，說白了就是派系。這個派系並不可怕。
可怕的是派系對立。我的人民必須聽我的。妳說什麽都沒用。我的人不允許泄露我們的消息。這太可怕了。
簡單分析壹下，什麽樣的派系需要關註，那麽遇到這樣的問題，如何解決？
我們首先要搞清楚妳工作的目的是什麽，在這樣的環境下妳能否實現。
1.能力提升
提高工作能力，既需要妳個人的努力，也需要有人給妳壹個機會。但是，如果不加入派系，就很難獲得資源，因為好的資源必然會被派系把持。建議妳融入環境，這樣可以獲得更好的資源。
比如我工作的第二家公司，主要是兩派，可以跟領導要資源。剛入職，只是不屬於這兩個派系，跟著另壹個散兵遊勇的項目經理。雖然很努力，但是獎金和加薪都比同時入職的員工少。後來我有幸加入了其中壹個，獎金和工資立馬就上去了。可惜當時我不懂這個。
就像玄幻小說裏說的，只有加入壹個有聲望的派系，妳才能擁有最好的修煉資源，除了命運主角，因為有太多的秘密，妳更願意做壹個不經意的修煉者。
這是題外話。簡而言之，不入黨就沒有資源。我建議加入。
2.職位晉升
再來說說推廣。如果沒有機會表演，可以升職嗎？沒有.
領導提拔新人會征求誰的意見？各派的“大佬”，他們會推薦誰？肯定是自己人。
說到這，講壹個很現實的場景，每年年底評優秀。優秀是如何產生的？除了特別優秀，壹把手點名，也就是各派分配名額，各派“老大”決定。
所以妳必須參加聚會。
賺更多的錢
如何賺更多的錢？
第壹是能力提升，第二是職位晉升。
上面我們都說過了，如果妳想快速提升自己的能力，提升自己的職位，就必須加入學校。
那麽，我們可以得出結論，如果妳想賺更多的錢，妳必須入黨。
我們已經花了很多時間來介紹解決方案。妳工作的目的，到底是為了達到目的而加入派系好還是保持中立好，得出的結論是:為了提高能力，升職，多掙錢，妳還是要加入派系。
而妳又不想卷入派系鬥爭，那麽如果妳在壹個派系，不卷入派系鬥爭，妳該怎麽辦？
1.做好妳的工作
實現妳的三個目標的前提是妳勝任妳的工作，並且做好它。
這壹點非常重要。如果妳想要更多的獎金和工資調整，妳必須先拿出妳的表現，別人才能幫妳爭取。
不要只看熱鬧耽誤工作。為領導做的再多，幹不了也只能是“跟屁蟲”。
2.知道該站在哪壹隊
如果不能換隊，就要站在離妳最近的隊裏，也就是站在妳主管的壹邊。只有跟隨他的腳步，他才能為妳贏得資源。
在現實工作中，我看到很多人，原本是A項目的，除了正常工作，其他時間都和B項目的人在壹起。這種人爭取利益的時候A項目會給嗎？
所以，站在妳的頂頭上司壹邊沒有錯，因為他決定了妳的各種利益。
3.如何處理與其他派系的關系？
如果和其他派系走得太近，會讓妳的領導不舒服，怕妳走漏消息。這樣就不會有資源傾斜妳了。
妳的正確做法是:
1)保持正常的工作聯系。工作上需要互助的時候，不要配合，正常配合，不要太積極。
2)不要透露團隊信息，盡量不要把團隊信息透露給其他團隊，以免被利用。
在我身邊，這真的發生過。我的壹個項目經理和其他團隊成員吹噓說我們的工作完成了，壹切正常。現實是，仍有許多工作要做。第二天，老板讓我帶人去其他部門上班。
要知道，如果妳無意中說了什麽，就會被妳利用。
4.如何處理團隊內部的派系鬥爭？
既然不想牽扯太深，可以這樣在團隊內部處理:
1)只看不說話。
關於派系鬥爭，妳要看到，要了解，但是妳不發表意見，或者說妳發表意見少。
2)裝傻
平時裝天真，不要讓人覺得太精明，鋒芒畢露，這樣就沒人會拉攏妳，讓妳卷入派系鬥爭。
會裝傻的人很厲害。妳有這樣的同學嗎？他們平時好像不怎麽努力學習，晚上回家也很努力學習，但是考的很好。
我看的修仙小說裏的主角基本都願意這麽做。書中稱之為“扮豬吃老虎”。
綜上所述，遇到組織拉幫結派不要怕。到處都會有小派系，沒什麽好擔心的。妳要做的是明白妳工作的目的是提升自己的能力，提升自己的職位，賺更多的錢。只有加入壹個派系，才能更好的達到目的。如果妳想利用派系資源，又不想卷入派系鬥爭，妳要知道:做好自己的本職工作，站在哪個團隊，如何處理與其他派系人士的關系，如何處理團隊內部的派系鬥爭。
今天最後寫的題目有點重。其實大部分企業的派系都是很良性的，派系鬥爭激發出來的企業並不多。如果企業氛圍特別不好，妳很難獨善其身。妳應該有壹個基本的判斷。在這樣的情況下，最好離開。