精英人才就像春運中的火車票。大家都在搶。
妳看到的新聞是真實的，但也是極其片面的。高薪的情況只屬於騰訊、網易這樣的超大型公司。真實的情況是，普通的遊戲設計師在壹家普通的遊戲公司只能賺到4K - 6K左右。而且新人是3 K起步的，這是壹線城市的情況。
中國也有很多不錯的遊戲，比如戰神，笑傲江湖等等。這些遊戲的共同特點是，都是大公司耗費人力物力開發多年的。目前行業的現狀是玩家想要好遊戲，老板和投資人急於盈利。所以矛盾就集中在這裏。很多遊戲都是幾個月昨天才完成的，粗制濫造。策劃也是壹樣，來回換皮膚，遊戲沒什麽新意。因為策劃和組織壹款遊戲的整體輪廓需要很長時間。而且老板也不允許。
所以，行業的現狀是，除了超級大公司，大家都需要精英，都想賺錢，而且要快賺錢。
1年不夠準備。妳只能以新人的身份進入這個行業，然後努力學習，讓自己成為精英。《戰神》首席概念設計師楊琦入行七年。所以不要說妳壹來就想當精英。
至於標準，可以看看各大招聘網站大公司的收入標準。妳達到了這些標準，進公司是沒有問題的。月薪8K沒問題。當然，現實很殘酷，新人進大公司的很少。
小夥子加油，有鬥誌就不怕困難。