1.收集信息:公司專業的後調團隊會收集應聘者的相關信息，如工作經歷、學歷、資格證、社會關系等。通過各種渠道，包括電話、電子郵件和在線數據庫。
2.信息核實:根據收集到的信息，回調組將聯系考生及其個人和專業推薦人，核實相關信息的真實性和準確性。
3.分析評估:回調團隊將結合應聘者的職業經歷和客戶要求，對應聘者的背景信息進行綜合分析評估，以確定其是否符合招聘需求和公司的價值觀。
4.寫報告:最後，回調團隊會根據調查結果寫壹份詳細的背景調查報告，為客戶提供全面的背景資料和評估建議。