2.但由於股權質押貸款的存在,大股東可以將其持有的上市公司股份質押給金融機構,按照市值的壹定比例(壹般不超過50%)獲得貸款融資。這時候大股東就有了逼迫管理層穩定股價的動力。這部分可以參考前段時間樂視網(300104)大股東的動作,在此不再贅述。
3.對於管理層來說,由於股權激勵的存在,其個人財富與股價直接掛鉤,理論上存在擡高股價以套現的激勵。但考慮到高管股權的鎖定期,需要公告減持,經常看到高管減持公告後公司股價暴跌的報道。這些層層約束使得高管更難從傳統方式獲得股價上漲的份額。那麽有新的方法嗎?金融圈不缺方法,答案肯定是有的。這是上市公司高管玩資本運作的大招——定向增發(簡稱定增)。