國資委(SASAC)出臺了國有企業兼職及薪酬的相關規定:經批準在下屬企業或其他企業兼職的企業職工，不得領取任何兼職報酬，也不得報銷任何與兼職企業無關的費用。已支付的兼職報酬和已報銷的與企業無關的費用，必須全額上繳企業財務部門，不得據為己有。
因此，至少對於國企來說，需要糾正母公司高管在子公司兼職的違法行為。
至於是否違法，主要看關聯交易是否造成了國有資產流失，是否有人中飽私囊，損害了公私利益。