嚴同誌自上任以來，壹直秉承“誠信是企業發展的根本，人才是發展的基礎，精細是管理的根本，成本是利潤的源泉，員工的福利和創造效益是根本目標”的管理理念。四年來，在廣東、海南等地承接工程近40項，代表工程有:廣州西塔寫字樓、廣州西塔四季酒店、廣東環球大廈、東莞黃河大廈、南方基地內外。獲得省市優質工程獎17項，國家優質工程獎2項，省級安全文明工地1項，安康杯壹等獎。廣東分公司完成局級工法1項，獲得優秀施工組織設計三等獎2項，獲得局科協五小成果1項，獲得國家建築裝飾行業科技創新獎4項，申請專利4項，組織新材料新技術應用總結19項，完成工程總結6項，優秀總結3項，編寫廣州市建築裝飾行業協會論文集6篇。南方連續兩年被評為“深圳市優秀企業文化建設單位”、“廣東省優秀企業文化建設單位”、“深圳百強企業”、“廣東省優秀企業”、“廣東省最具競爭力建築企業”。
嚴同誌上任以來，中建三局廣東分公司不斷擴大規模，提升品牌，擴大在行業和國內的影響。他務實的工作作風、先進的管理理念、無私的奉獻精神贏得了分公司員工的信任和認可，贏得了社會的贊譽和企業的肯定。工作期間獲得以下榮譽:中建三局青年成長成才榜樣，公司成立20周年傑出青年獎，中建總公司上海環球金融中心貢獻獎，深圳市企業聯合會副會長，戰略發展專家委員會委員，建築業專家工作委員會委員， 上海建工評標專家，中建三局營銷先進個人，中建三局十大傑出青年。 多次被授予“公司、局優秀黨員”稱號。面對諸多榮譽，嚴同誌始終保持謙虛謹慎的工作作風，重視政治理論學習，認真實踐“三個代表”重要思想，堅決貫徹落實科學發展觀的先進理念，廉潔自律，註重民主，提倡團結。他在分公司樹立了很高的威信，贏得了員工的擁護和支持。
在他的帶領下，廣東分行大膽創新，銳意改革，縮短管理鏈條，逐步建立起現代企業管理制度。拓展市場，修煉內功，搶占高端領域，不斷擴大企業品牌影響力。經過四年的發展，分公司各項指標逐年翻番，人員培訓也逐漸見成效。迅速創造了南粵“兩個最好”，擁有超過100家國內壹流裝飾企業總部。壹是被業內同行譽為“廣東發展最快的裝修公司”，二是被廣東省建築裝飾協會譽為“廣東自營金額最大的裝修公司”，迅速發展成為壹家公司。
2010，嚴同誌帶領廣東省分行堅持“以誠信打造品牌，以創新求發展”的發展理念，實施“大市場、大業主、大項目”的營銷戰略，以差異化、高端化項目為重點，探索出壹套有特色的營銷之路，在大項目和高端項目、基建項目、業務盲區等方面實現“三大”突破。分公司還被授予廣東省誠信示範企業、優秀企業文化建設單位、全國交通建設系統工人先鋒號等稱號。
嚴同誌以“五精三精”為目標，通過細化企業管理制度，實施精細化管理，取得了實效。他還積極營造以企業為導向的文化氛圍，使分公司形成了敬業、團結、協作、齊心協力的工作氛圍。
在顏同誌的領導下，廣東省分行取得了顯著的成績，但他沒有自滿，始終保持著愛崗敬業的精神。憑借優秀的綜合素質、出色的工作表現以及領導和員工的高度認可，於2011、1升任中建三局裝飾有限公司總經理。