1、非公開性
商業秘密的前提是不為公眾所知悉，而其他知識產權都是公開的，對專利權甚至有公開到相當程度的要求。
2、非排他性
商業秘密的專有性不是絕對的，不具有排他性。商業秘密的擁有者既不能阻止在他之前已經開發掌握該信息的人使用、轉讓該信息，也不能阻止在他之後開發掌握該信息的人使用、轉讓該信息。
3、利益相關
能使經營者獲得利益，獲得競爭優勢，或具有潛在的商業利益。
4、期限保護
商業秘密的保護期不是法定的，取決於權利人的保密措施和其他人對此項秘密的公開。壹項技術秘密可能由於權利人保密措施得力和技術本身的應用價值而延續很長時間，遠遠超過專利技術受保護的期限。
擴展資料：
法律保護
第壹：從商業秘密持有者與侵害商業秘密者之間的關系看，除了雙方沒有任何關系，但侵害者通過不正當手段，如盜竊、利誘、脅迫等侵害商業秘密情形外，侵害商業秘密主要發生在買賣、承攬、授權、雇傭關系中，其中在雇傭關系中是最容易發生侵害商業秘密行為的。
第二：在存在勞動關系的情形下，現有法律對商業秘密的保護都有壹個前提，即都是勞動者自營或者為他人經營，不包括勞動者到其他企業中工作的情形。
公司法第壹百四十八條規定，董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。
第三：不同法律對商業秘密的保護範圍不同。反不正當競爭法的保護面寬，這主要體現在三個方面：首先是反不正當競爭法對侵害主體的資格沒有限制，所有知曉商業秘密並違反約定或者規定的勞動者，都可以構成侵害商業秘密。
第四：反不正當競爭法不僅規範勞動者工作期間的保守商業秘密行為，而且規範勞動者離職後的保守商業秘密行為。而公司法和刑法只是規範勞動者任職期間的保守商業秘密的行為。
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