妳選擇在什麽樣的公司工作，與妳自身的發展息息相關。在求職的時候，很多人都不想在小公司工作。過來人就是這麽跟後輩說的。這是因為在小公司工作有很多弊端。
小公司的職責劃分不明確，員工在小公司工作要做很多事情。我在職場多年，小公司大公司都有過。在小公司工作真的涉及到很多東西。
比如妳應聘的小公司的人事，在這個小公司是沒有人事和行政分離的。妳應該既做人事工作，又做行政工作和文書工作。
比如公司廁所堵了，妳就要安排工人疏通廁所。比如壹個新員工入職了，妳要帶領新員工熟悉壹些東西。比如妳的老板周末會帶人來拜訪，妳會在周末打開辦公室的鑰匙，甚至會為他們制作PPT。
在大公司工作沒有那麽多事情，大公司的職責分工很明確。比如加入人事部門，人事部門的工作也是分開的。比如他們的招聘工作是壹個人做的，員工的離職和入職手續是壹個人做的，員工的考勤是另壹個人做的，員工的績效是另壹個人做的。
在大公司上班不用做那麽多雜活，生活會輕松壹些。
小公司的流程不是很清晰，領導可能經常換。小公司的領導本身能力可能也不是很強，前壹天給的指示，第二天可能就失效了。
小公司的福利待遇並不完善。有些小公司不給員工交五險壹金，有些小公司要求員工周末上班。
如果讓妳選擇，妳會選擇去小公司工作嗎？原因是什麽？歡迎在下面留言！