我們身邊總有壹些憤世嫉俗的人，喜歡看到別人的進步不盡如人意，或者利益沖突，互相玩背。他們喜歡把自己的快樂建立在別人的痛苦之上，覺得這樣既給了自己怨恨，又獲得了額外的快樂來源。
人們常說，職場如戰場。每個職場人在為自己的利益奮鬥的同時，也要讓自己得到更多的利益，讓別人吃虧。人們常說職場是江湖，有人的地方就有江湖，人在公然打架。
在職場中，我們可以選擇不詆毀別人，不算計別人，但這並不意味著我們可以任由別人欺負我們，任由小人踩在我們頭上玩耍，算計自己。壹般來說，妳越關註他，他越有活力。如果妳不理他，努力工作，他會匆忙翻墻或者煩了不理妳。
然而，如果他過於寬容而不肯讓步，他可能會更加咄咄逼人。邊肖將會給妳另外四個建議來幫助妳對付這些愛管閑事的惡棍。
1，收集證據
對付反派最好的辦法就是互相牽制。這個方法適合任何人。每個人都有他的把柄，不想被人知道。壹旦有人發現，拿在手裏，想對付那個人的時候，壹定要掂量掂量，看看底線是否適合欺負人。
惡棍也是。妳可以在下班後悄悄收集對方工作中的壹些漏洞，有機會把證據擺在他面前，告訴他不要這麽魯莽。我對妳的控制力太強了，他絕不敢對妳怎麽樣。
或者，妳可以選擇不給他看。等時機成熟，把所有證據都扔給領導，讓領導有機會懲罰他。即使領導有包庇此人的意圖，但面對確鑿的證據，當著所有下屬的面放松處罰，對他也沒有好處。這樣妳就不用動手了，徹底撕破了臉，得罪了惡人，還可以借助領導的力量嚴厲處理惡人，讓他難以啟齒。
2.暗中聯合他人
工作中遇到壞人，如果發現自己壹個人應付不了，可以偷偷聯合壹些同事壹起對付，或者找壹些被壞人欺負的人互相取暖。妳可以借此機會問問妳對這樣壹個人是什麽樣的態度和想法，為什麽他能在這個部門呆的這麽開心。
從這幾點出發，找出惡人的弱點，聯合壹些對惡人恨之入骨卻無從下手的人，借助群體的力量將惡人“邊緣化”。這樣看來，並不是妳壹個人排斥壞人，而是很多人有意識地壹起排擠壞人。
反派就算想出氣，也不知道該攻擊誰。就算他捏點軟柿子，也只會繼續增加妳的隊伍。
3、放煙霧彈
小人喜歡欺負妳，所以妳或多或少關註妳的日常新聞。妳可以借此機會故意發布壹些假消息來迷惑公眾，讓他相信。根據假新聞，準備壹些讓妳無所適從的措施。
在職場中，最重要的是信息戰。當妳的信息不對等，壹方是假消息的時候，掌握真消息的人會更主動。當壞人幸災樂禍的時候，他們不知道那只是妳給他們制造的壹個假象。真正的大戲還等著他來演。
4.挖坑收錢
既然他有辦法對付妳，妳也可以學習他對付他的方式。當然，惡人的壞習慣不是兩天就能養成的，而是要日積月累的。盡量找個好機會讓妳好好教訓他，或者妳也可以好好教訓他。
但其實這個坑其實是妳自己挖的，等著對方現在跳進去搶壹個。讓他在所有人面前出醜。這時候妳壹定要把自己所有的委屈都發泄出來，指出對方平日裏的不開心，讓大家知道他平時對妳有多消極。這時候最好是拿著壹些證據，及時反駁他的理由。
當妳張嘴發泄怨氣的時候，最好抓住先鋒的話語權，不要給他說話的機會。但妳也要記住，不能說話，不能生氣，不能自己動手。所以，只要是妳的第壹手資料，妳之前的努力就白費了。
結論:在職場中，要認識各種各樣的人，善於觀色。有些人陰險的嘴臉，從工作態度上就能看出來。我們應該保持這個距離，但是如果他主動找妳。學會有效反擊，不要讓對方繼續欺負妳。