問:李燦先富要求返還內部股份，拿回所有的錢？
答:所謂內部股，是指以定向發行方式設立的股份有限公司向其內部職工發行的股份。定向發行的設立，是指公司發行的股票除發起人認購的以外，不向社會公開發行，但可以向其他法人發行部分股票。經批準，還可以向公司內部員工發行部分股票。內部股是內部職工股的表現形式。內部職工股是個人股的壹種，類似於國外采用的“職工股”。在我國，內部職工股的股東即員工不僅有分紅待遇，還可以作為股東直接參與公司重大事項的決策。內部職工股壹般可分為基本股和自願股。基本股要求員工認購，必要時作為公司員工任職資格的條件；自願股由公司員工自願購買，但規定了最高限額。自願股可以在公司內部自由轉讓，基礎股不能轉讓，但可以繼承。
發行公司外部內部股份轉讓是無效的民事行為。根據我國相關規定，公司發行的內部股份既不能上市交易，也不能轉讓給公司以外的個人或機構。之所以禁止在公司外部進行公司內部的股票交易和轉讓，是由定向募集股份有限公司的性質、特點和管理方式決定的。如果超範圍發行內部職工股，只有兩種情況:壹種是公司外部人員通過內部職工購買，另壹種是公司主動向相關單位職工、上級有關部門或法人股發行。無論哪種情況，超出範圍的投資者都不能進入公司內部員工持股的股東名冊。這樣，由於這類人員不是公司正式的內部職工股東，不能正常參加公司的股東大會，進而不能參與公司的管理，行使股東權利。而且內部股是記名股票，分紅壹般是按照持股員工的名字和卡證發放，投資者很難正常拿到分紅。此外，公司中的職工股東不能享受或完全享受公益金、公積金轉增股本、原股本自然增資等福利待遇。因此，為了保護投資者的利益，國家禁止公司外部交易和轉讓內部股票。
在這種情況下，股票和股份購買款的雙方都有義務返還對方。根據《民法通則》規定:“民事行為被確認無效後，當事人因該行為取得的財產，應當返還受損失的壹方。有過錯的壹方應當賠償對方因此所遭受的損失。雙方都有過錯的，應當各自承擔責任。”。本案中，內部股份轉讓雙方主觀上都有過錯，應當恢復原狀。