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公司向員工集資合法嗎?

法律分析:公司不通過董事會或者股東大會融資是違法的,但是通常情況下,公司借錢給員工是不會有正式的通知或者正式的決議文件的,尤其是單壹股東的企業,基本上是老板說了算,所以會變成普通的民間借貸,個人借錢給公司是合法的,個人借錢給個人也是合法的,所以妳最後的行為應該概括為債權人。所以公司向員工等特定人員募集資金用於生產經營,壹般是合法的民間借貸關系。但如果員工和員工親友明知是向不特定對象吸收資金而不加以制止,也有可能轉化為非法集資犯罪。

法律依據:《最高人民法院關於審理民間借貸案件適用法律若幹問題的規定》第十二條借款人、出借人的借貸行為涉嫌犯罪,或者生效判決認定構成犯罪,當事人提起民事訴訟的,民間借貸合同不壹定無效。人民法院應當依照《民法通則》第壹百四十四條、第壹百四十六條、第壹百五十三條、第壹百五十四條和本規定第十三條的規定,認定民間借貸合同的效力。保證人以借款人或者出借人的借貸行為涉嫌犯罪或者以生效判決認定構成犯罪為由主張不承擔民事責任的,人民法院應當根據民間借貸合同和擔保合同的效力以及當事人的過錯程度,認定保證人的民事責任。

《中華人民共和國刑法》第壹百七十六條非法吸收公眾存款或者變相吸收公眾存款,擾亂金融秩序的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處罰金;數額巨大或者有其他嚴重情節的,處三年以上十年以下有期徒刑,並處罰金;數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的,處十年以上有期徒刑,並處罰金。單位犯前款罪的,對單位判處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照前款的規定處罰。有前兩款行為,在提起公訴前積極退賠贓物,減少損害結果發生的,可以從輕或者減輕處罰。

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