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江蘇南瑞帕維爾電氣有限公司怎麽樣?企業發展前景如何?工資多少?

太糟糕了?!樓上的回答是對帕維爾名譽的侮辱!

國企帕維爾的上級南瑞德控股都不敢稱之為國企!最多是國有,但我帕維爾敢稱之為國企。我帕維爾的領袖很強。

工人進帕維爾不跟妳簽合同。妳和勞務公司簽合同。我是Pavel,妳壹個小中專畢業就想和我簽約。只有研究生才配得上我帕維爾的名聲。但是帕維爾是國企,待遇還是和國企壹樣,就是公積金比南瑞低1000元。妳是勞務派遣,想和帕維爾平起平坐?!大學生先來實習壹年。當然,他們必須做和工人壹樣的工作。工資發的話每個月1000。

帕維爾實行計件工資制,妳幹多少拿多少,就不會有加班費。但是,如果領導要妳周末加班,妳也要給我。雖然我們願意加班,但是如果我讓妳不加班,妳這個月的厘米(計件工資)就哼哼了。新來的周先生喜歡加班。以後晚上加班1346吧。沒有工作?大眼睛小眼睛?沒有貨還加班?好吧,去別的地方幫忙,別的地方沒錢拿?新人,妳應該。小平大師說得好。我們是來為錢受苦的。要聽領導的,不然誰給妳錢,周總教育我們?搶人家年輕的時候加班。什麽?每月不要錢?5000不高?工人的三萬四就行了。

如果研究生來了,妳也給我車間實習1年。誰是我的大帕維爾!妳壹個本科生給我當工人也不錯。妳讀完壹年了嗎?再過壹年,最近不缺技術,就在車間好好幹,以後當個車間工人主管什麽的。我壹開始沒有給妳確定部門,但是我來工作了,努力了。

6s,地面對我來說要像鏡子壹樣打磨。小平天天講6s,老是落滿灰塵,說明妳沒打掃幹凈!讓妳看看什麽叫不合理。

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