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天地科技股份有限公司企業文化

“創新文化”是公司企業文化的核心內涵,即創新才有未來。

創新不是標新立異,也不局限於特定的發明。創新是我們的潛意識,即我們在經營、生產、管理、科技等活動中自覺尋求創新和變革,追求卓越。

創新的主要內容包括創新、原創和創造。

(1)運用新技術:不斷發現使企業站在市場領先水平的新技術。

(2)開發新產品:通過不斷開發新產品,達到引導市場和提升企業競爭力的雙重效果。

(3)開拓新市場:新市場是支撐企業成長的重要途徑,需要拓展現有市場,不斷進入新市場。

(4)再造新流程:根據環境變化,及時改造企業內部流程,保持企業高效運行。

(5)尋找新的供應商:突破原料瓶頸,牢牢抓住供應商,保證企業廉價可靠的原料供應。

(6)探索新的組織形式:要建設學習型企業,通過各種組織形式調動員工的積極性和潛力。公司精神:堅韌、創新、合作、共贏。

韌性:發揚煤炭行業敢打硬仗的精神,堅韌不拔,永不滿足,追求卓越。

創造:公司不斷壯大的動力,堅持建設學習型組織。

合作:公司獲得最大的凝聚力和協同作用,每壹個員工不斷進步和持續改進的保證。

* * *贏:誠信服務的經營理念,用* * *贏搭建員工、客戶、公眾、社會之間的橋梁。

使命:煤炭工業現代化。

核心價值觀:企業努力創新,員工努力致富,* * *共同貢獻社會。即創造和擁有天地。

遠期目標:打造國際知名、國內壹流的高科技企業。(1)市場決定壹切,顧客至上的經營理念。顧客至上,實現* * *贏的經營理念。

(2)以科技資源拓展市場的經營理念。利用科技資源做大做強產品市場,把科技資源的強大優勢轉化為市場管理優勢。

③綜合管理的理念。技術引領工程,服務引領產品,資本市場推動產品市場。

④以人為本的個性化管理思想。物質和精神激勵同步,員工、企業、客戶、社會的價值觀統壹。

⑤品牌、專家、明星效應。實施品牌、專家、明星工程,以品牌、明星展示企業良好的社會公眾形象。

⑥管理效益的理念。加強科學管理,優化資源配置,把無形的管理資產轉化為有形的經濟效益。

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