2020年發布的新聞“先上崗、再考證”並不是針對所有人，而是為了照顧符合條件的高校畢業生制定的政策。
中小學、幼兒園和中等職業學校教師資格實行“先上崗後證”的階段性措施。對執業護士、船員、獸醫、演藝經紀人、專利代理人等從業資格實行分階段實施。
尚未取得法律職業資格證書的大學畢業生，符合相關條件的，可以申請在律師事務所實習登記和執業。那些由律師協會通過了考試，取得了法律職業資格證書的實習期間，獲得法律職業資格證書或在接到通知之日起壹年內通過考試，可以申請律師的做法符合有關規定。
上述政策是進壹步加強就業穩定，促進高校畢業生就業的措施。
擴展資料：
人力資源和社會保障部、教育部、司法部、農業農村部、文化和旅遊部、國家衛生健康委、國家知識產權局等7部門印發《關於應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》，進壹步強化穩就業舉措，促進高校畢業生就業。
《通知》要求，對實施“先上崗、再考證”的準入類職業資格，高校畢業生在取得職業資格之前主要從事輔助性工作。其中，尚未取得教師資格的高校畢業生先上崗的，不宜獨立承擔壹門課的講授任務或幼兒園帶班任務。
尚未取得護士執業資格的護理、助產專業高校畢業生先上崗的，先從事醫療護理員工作，但不得從事診療技術規範規定的護理活動。尚未取得執業獸醫資格的獸醫相關專業高校畢業生先上崗的，不得獨立從事動物診療活動、開具獸藥處方。
對實施“先上崗、再考證”階段性措施的準入類職業資格，高校畢業生參加事業單位公開招聘被聘用從事相關工作的，事業單位與先上崗的高校畢業生簽訂聘用合同時，應當按規定約定1年試用期；先上崗的高校畢業生在試用期內未取得相應職業資格的，依法解除聘用合同。高校畢業生與用人單位簽訂勞動合同的，按照有關規定管理。
《通知》強調，實施“先上崗、再考證”階段性措施是當前形勢下穩定高校畢業生就業的重要舉措。各地區、各有關部門要落實好先上崗的高校畢業生各項待遇保障，將先上崗的高校畢業生納入技能培訓補貼範圍，按照規定為其計算工齡，依法繳納社會保險費，切實維護其合法權益。